Teamentwicklung

In einer Gruppe oder in einem Team zu arbeiten, geht mit vielfältigen Herausforderung einher. Alle Akteure sind gefordert, Rollen und Aufgaben abzustimmen, mit zwischenmenschlichen Dynamiken umzugehen und gegenseitige Grenzen auszuloten. Ich unterstütze Sie, Ressourcen zu erkennen und Ihr Miteinander konstruktiv sowie Ihre Lern- und Arbeitsprozesse lebendig zu formen.

    Mögliche Themen

     • Wie wollen wir kommunizieren?
     • Wieviel Autonomie darf sein?
     • Wer ist wofür zuständig?
     • Wofür sollen wir uns entscheiden?
     • Was schränkt uns ein?

     

    Teamentwicklung bietet die Möglichkeit aktiv eine gemeinsame Basis für Veränderung und Weiterentwicklung zu schaffen. Als Team definieren Sie Ihre Anliegen und Ziele. Ich begleite Sie als wertschätzend – kritische Impulsgeberin. Dabei bin ich in meiner Haltung stets allparteilich.

    Im gemeinsamen Tun zeigen sich

       •   individuelle und kollektive Potentiale
       •   hinderliche und förderliche Muster
       •   Trennendes und Verbindendes
       •   Erwartungen und Visionen
       •   Grenzen und Möglichkeiten